Durch eine neue Kombination von Headhunting und E-Recruiting werden Personalabteilungen entlastet, Leistungsträger schneller (oder überhaupt!) gefunden und Kosten minimiert....
Viele Nachwuchsanwälte präsentieren sich in XING, LinkedIn oder in Blogs. Und diese Spezies Nachwuchs möchte auch keine Bewerbungen mehr schreiben und sich vorstellen. Sie lassen sich lieber finden....